South Korea
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South Korea

  • $ 229.00 USD


Those working with South Koreans from abroad or within Korea will learn important values, facts and behaviors needed for successfully interacting with and influencing their South Korean colleagues both in the workplace and in social life.

Developed by Alex Eunkyeong end Dr. Kyoung-Ah Nam

Alex Eunkyeong is an executive coach and organizational effectiveness consultant. She loves to facilitate individual and group processes to be mindful and creative when confronted with differences. Alex has been working with many global clients, and her areas of focus include global leadership development, culture change and transition, multicultural teambuilding, and intercultural management. She is the lead author of Cultural Detective: East Asia, defining the similarities and differences of the Chinese, Japanese, and Korean cultures.

Dr. Kyoung-Ah Nam holds a Ph.D. from the University of Minnesota in the field of Intercultural Training, Organizational Leadership, and Global Human Resource Development. As a certified Intercultural Development Inventory (IDI) administrator, her areas of focus include intercultural training, expatriate pre-departure training, global leadership development, multicultural team building, cultural intelligence, and study/work abroad. Dr. Nam has extensive experience in training, consulting, and public relations in North America and in Asia working with key transnational companies and international organizations, including the United Nations (New York) and UNESCO (Bangkok).


Available in Spanish


Aquellos que trabajan con Surcoreanos, tanto desde fuera como en Corea, aprenderán valores, hechos y comportamientos importantes necesarios para relacionarse con éxito e influenciar a sus colegas coreanos tanto en el lugar de trabajo como en la vida social.

Desarrollado por Alex Eunkyeong et Dr. Kyoung-Ah Nam

Alex Eunkyeong, coach ejecutiva y consultora de efectividad organizacional. Le encanta facilitar tanto procesos individuales como en grupo para ser consciente y creativa a la hora de enfrentarse a dificultades. Alex ha trabajado con muchos clientes globales, y sus áreas de interés incluyen desarrollo de liderazgo global, cambios y transiciones culturales, creación de equipos multiculturales, y gestión multicultural.  Alex es también autora principal de Detective Cultural: East Asia, donde define las similitudes y las diferencias entre chinos, japoneses y surcoreanos.

Dr. Kyoung-Ah Nam obtuvo su doctorado por la Universidad de Minnesota en el campo de la  formación intercultural,  el liderazgo organizacional y el desarrollo de recursos humanos globales. Como administradora certificada del Inventario de Desarrollo Cultural (IDI de sus siglas en inglés), sus áreas de interés incluyen la formación intercultural, formación para expatriados previa salida, desarrollo de liderazgo global, creación de equipos multiculturales, inteligencia cultural, y trabajar y estudiar fuera. Dr. Nam posee una amplia experiencia en la formación, la consultoría y en las relaciones públicas en América del Norte y Asia, trabajando con multinacionales y organizaciones internacionales clave, como Naciones Unidas (Nueva York) y UNESCO (Bangkok).

Traducido por Inés J. Llorente, licenciada en Ciencias Políticas y Administración Pública por la Universidad Complutense de Madrid, y especializada en Relaciones Internacionales en SciencesPo Paris.  Inés posee una extensa experiencia en entornos multiculturales procedente de su trabajo en multinacionales tales como EDF Energy, American Express y Repsol, así como de su propia experiencia de vida en países como España, Inglaterra, Francia, Italia y Estados Unidos.  Entre sus áreas de interés, se encuentra la cooperación internacional y el desarrollo, la teoría política, la antropología social, la inteligencia cultural, los idiomas y vivir en el extranjero.